Fler studenter ska upptäcka jobbmöjligheterna i Göteborgsregionens företag
Under våren 2026 genomför Business Region Göteborg och Chalmers en pilotsatsning som ska stärka studenters framtidstro om jobb och göra det enklare för företag att hitta framtidens kompetens.
Pilotsatsning ska stärka studenternas framtidstro
Allt fler studenter känner oro inför sin framtid på arbetsmarknaden, påverkat av både ekonomi och omvärldsläge. Samtidigt vet vi många företag söker just den kompetens som studenterna utbildar sig till inom teknik, IT och industri.
Vi såg ett glapp, många studenter flyttar vidare efter examen, trots att jobbmöjligheterna här är stora. Den här satsningen ska ge en tydligare bild av arbetsmarknaden och bidra till att fler vill stanna och bygga sin karriär i Göteborg, säger Anna-Lena Johansson, ansvarig för kompetensförsörjningsfrågor på Business Region Göteborg.
Workshops tillsammans med företagare
Under april genomför vi två workshops tillsammans med Chalmers, riktade till två utbildningsinriktningar, IT- och datateknik samt maskinteknik.
Studenterna kommer få en presentation kring utvecklingen i Göteborgsregionen och våra starka kluster. De får också träffa tre yrkesverksamma ingenjörer som berättar om sin resa från examen till där de befinner sig idag, vad det innebär att vara ingenjör i praktiken, vilka kompetenser de ser som särskilt viktiga framöver och såklart dela med sig av råd till alla blivande ingenjörer som deltar i workshopen.
Syftet är att skapa möten mellan studenter och företag och att öka kunskapen om vilka jobb, branscher och karriärvägar som finns här i regionen, säger Anna-Lena Johansson.
Vad ska satsningen leda till?
Vi vill att fler studenter ska:
- upptäcka att det finns många företag i olika branscher som söker deras kompetens
- få en mer nyanserad och trygg bild av sina framtida jobbmöjligheter
- förstå att mindre företag också erbjuder spännande arbetstillfällen, praktikplatser och exjobb
En möjlighet för både studenter och företag
Satsningen är ett steg i att knyta starkare band mellan akademi och näringsliv i Göteborgsregionen, ett arbete som pågår inom ramen för Göteborgs Stads näringslivsstrategiska program. När studenter får en bredare bild av hur näringslivet ser ut i Göteborgsregionen samt en nära kontakt med företagen ökar chanserna att de hittar rätt arbetsplats och att företagen hittar framtidens medarbetare.
– Nu får vi se vad outputen blir av de här två workshoparna. Min förhoppning är att detta uppskattas av studenterna och att vi kan utvidga satsningen till övriga ingenjörsprogram och även samarbeta med Göteborgs Universitet. Samtidigt vill vi stärka företagens möjligheter att hitta rätt kompetens genom att inspirera dem att ta emot fler studenter för exjobb och praktik, avslutar Anna-Lena Johansson.